2014年工作抓早抓好走基层调研服务系列简报之六

发布日期:2014/04/09 来源:环境集团 查看:2540

 

解放思想天马行空 脚踏实地马到成功

 

 

4月4日上午,集团党委书记、董事长、总经理芦俊调研固废直运分公司,副书记章莉、副总经理曹宏,总经理办公室、运营管理部相关部室负责人员陪同调研。

直运分公司经理胡利华根据集团2014年度工作会议精神,围绕全年工作要点,从当前分公司生产营运的基本情况、存在问题、七大工作目标及九大工作任务四个方面做了详实汇报。沈荣、潘多、盛宇翔及各科室、车队管理人员结合各自的工作,围绕分公司2014年工作思路发言。集团各职能部门提出意见和要求。曹宏对清洁直运工作近五年来的发展做简要回顾,对直运分公司基层干部在思想、工作上的成长给予肯定,并对分公司安全、机务、考核和车队管理提出了具体工作要求。章莉对直运分公司干部队伍建设和文化建设提出了要求,指出直运品牌的建设对集团发展至关重要,直运分公司要以“为您服务每一天”和“绿色集市”等活动为载体,持之以恒,统筹公益和市场;市区内的中转站要充分挖掘功能,打造基层的员工之家和环保教育的活动点,并融入新元素,启发市民和政府继续重视环境和支持环境治理工作。

芦俊对直运分公司成立以来对集团快速发展作出的贡献给予高度肯定,表示当前直运分公司管理本部走出天子岭搬迁至市区双菱环保教育宣传站,标志一个新的发展起点,希望直运在新的起点上更好更快发展,并提出三点要求:一是解放思想、创新发展。分公司要充分利用好现有的人员、车辆、中转站、管理体系、“集疏运”系统等资源,继续做大做强直运事业,积极主动又循序渐进地用好主权,力争成为集团公司“独立团”;二是要围绕“发展、管理、经营”三个重点,转型升级、走在前列,争取成为环境集团的“第一主力”、“第一品牌”、“第一生产力”,集团也将加大各方面支持力度;三是一切伟大思想和行动皆来自微不足道。要求直运分公司敢于面对问题,坚定从小事做起,高标准,严要求,精细化。各级管理人员要始终做到“四个坚持”,坚持精细化管理,坚持顶真管理,坚持敢于担当,坚持持之以恒,全力推进全年工作目标又好又快地实现。(直运分公司 韩英、总经理办公室 边骏进)